Sie haben eine vakante Stelle in der 1. oder 2. Führungsebene zu besetzen. Diese Stelle nehmen wir auf Zeit wahr. Dann helfen wir Ihnen bei der Besetzung der offenen Position mit dem richtigen Mitarbeiter. Gerne arbeite ich diesen auch ein und coache Ihn soweit, dass er erfolgreich in Ihrem Unternehmen durchstartet.

Im Zuge dessen, entwickle ich Ihre Mitarbeiter weiter und ich zeige Ihnen auf, wo Ihre Mitarbeiter am effizientesten für Sie verantwortlich tätig sein können.